Réceptionniste (H/F)
Poste CDI, 37h/semaine, horaires variables. Équipe inclusive. Accueil clientèle, gestion réservations, suivi séjours. Aucun diplôme requis. Salaire : 12,18€/h brut. Valorisation du savoir-être.
Le poste de Réceptionniste (H/F) proposé en CDI avec 37 heures par semaine et un salaire brut horaire de 12,18€ s’adresse à un large profil, sans exigence de diplôme.
Travailler au sein d’un hôtel à taille humaine est une belle opportunité puisque l’ambiance est inclusive, l’égalité et la diversité étant des valeurs centrales. Les horaires sont variables, notamment de 7h à 15h ou de 14h à 22h, avec travail le week-end et jours fériés. En rejoignant cette équipe, le candidat intègre un projet engagé et valorisant, où l’accent est mis sur la personnalité et le sens du service.
Les missions quotidiennes
Le réceptionniste a la responsabilité d’accueillir les clients avec chaleur et professionnalisme.
Il vérifie les réservations, encadre le suivi des séjours et s’assure du bon déroulement de l’accueil.
La gestion des appels, la prise de réservation et la promotion des services de l’hôtel font aussi partie des tâches principales.
Le respect des consignes d’hygiène, de sécurité, la gestion de la facturation mais aussi la réactivité face aux demandes figurent au quotidien.
Tous ces aspects exigent un excellent relationnel et un sens de l’organisation hors pair.
Les atouts de l’offre
L’ambiance d’équipe collaborative et la valorisation de l’engagement social sont à souligner.
Le poste est évolutif, idéal pour ceux souhaitant développer leur polyvalence et leur expérience.
La politique inclusive constitue un vrai plus pour les candidats en situation de handicap.
Il s’agit également d’un contrat stable, apportant sécurité et perspectives.
Les valeurs humaines prônées par l’hôtel rendent l’environnement particulièrement bienveillant.
Les principaux inconvénients
L’exigence des horaires variables, incluant week-ends et jours fériés, peut représenter une contrainte.
Le travail debout prolongé fait partie des réalités du métier.
Une forte affluence à certaines périodes peut être synonyme de pression supplémentaire.
La gestion de clients difficiles demande une certaine maturité professionnelle.
Ce poste s’adresse à celles et ceux dotés d’un vrai sens du service et de l’organisation.
Notre verdict
Ce poste de réceptionniste est idéal pour qui souhaite s’investir durablement dans un établissement moderne, bienveillant et inclusif.
Les horaires sont flexibles mais le cadre humain, le niveau de rémunération et les valeurs portées par l’employeur font de cette opportunité un choix attractif pour un profil motivé.
