Vendeur / Vendeuse en Bijouterie
Contrat CDI 35h, salaire de 1850€ à 2000€ brut mensuels, week-ends impératifs. Accueil, vente, relation client, gestion produits et valorisation bijoux. Anglais requis.
Vous recherchez un poste dynamique et centré sur l’échange client, dans un secteur agréable et valorisant ? Le poste de Vendeur / Vendeuse en Bijouterie (H/F) est une opportunité à ne pas manquer.
Cette offre propose un contrat en CDI de 35h par semaine, pour un salaire compris entre 1850 et 2000€ brut par mois selon profil, avec primes, commissions et indemnités de transport, ce qui en fait un emploi stable et bien rémunéré dès vos premiers mois.
Il s’agit d’un poste qui exige impérativement la disponibilité les week-ends et jours fériés, offrant aux personnes déterminées la possibilité de s’engager pleinement dans la vie de la boutique, tout en développant une réelle expertise relationnelle et commerciale.
Vos missions au quotidien
Le métier de vendeur ou vendeuse en bijouterie implique une série de missions stimulantes : accueil chaleureux de la clientèle, écoute active et conseils personnalisés aux visiteurs, ainsi que développement de la fidélité grâce à une qualité de service irréprochable.
Vous assurez la présentation de la collection, la promotion des bijoux, la gestion des encaissements et tenez la boutique impeccable selon les standards du magasin.
La capacité à proposer des personnalisations ou de la petite fabrication de bijoux peut constituer un avantage, mais elle n’est pas obligatoire pour postuler.
Vous serez ainsi immergé dans l’univers de la bijouterie, participant aussi au réassort des produits et à la mise en place du merchandising, afin de garantir une présentation attractive.
L’anglais courant est requis pour servir une clientèle internationale, ce qui valorise votre polyvalence et vos compétences linguistiques.
Points positifs de l’offre
Intégrer une petite équipe à taille humaine (1 à 2 salariés) permet de découvrir rapidement tous les aspects du métier et d’être reconnu pour son implication individuelle.
Ce poste offre également une stabilité rare dans le secteur, avec la sécurité d’un CDI et des avantages financiers motivants, incluant des primes et commissions mensuelles.
Côtés moins positifs à prendre en compte
L’obligation de travailler les week-ends et certains jours fériés peut ne pas convenir à tous ; une excellente organisation personnelle sera nécessaire.
Le poste exige par ailleurs une bonne capacité d’adaptation, notamment pour gérer des périodes de forte affluence, où la réactivité et le sens du service font la différence.
Notre verdict
Ce poste conviendra parfaitement à toute personne possédant déjà une première expérience de la vente (au minimum 6 mois demandés) et recherchant de vrais défis au quotidien.
C’est une opportunité de construire une expertise métier, de gagner en assurance et en compétences commerciales, tout en profitant d’une rémunération à la hauteur de son implication.
